A diversidade e inclusão no RH são temas cada vez mais relevantes nas empresas que desejam não apenas atender às exigências legais, mas também criar um ambiente de trabalho mais justo e produtivo. A inclusão de pessoas com deficiência (PcDs) é uma parte fundamental dessa estratégia, ajudando a promover um local de trabalho mais inclusivo […]
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maio
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A inclusão no ambiente de trabalho vai muito além da contratação de pessoas com deficiência (PcD). Para que todos tenham oportunidades iguais e consigam desempenhar suas funções plenamente, é essencial que a empresa priorize o investimento em acessibilidade digital, garantindo que recursos e ferramentas adequadas estejam disponíveis para atender às necessidades específicas de cada indivíduo. Hoje, grande […]
14
abr
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A atuação do RH vai muito além de recrutamento e seleção. Quando falamos sobre inclusão no ambiente de trabalho, é fundamental que o setor conheça a fundo as Leis PcD (pessoas com deficiência) — ou seja, as legislações que garantem os direitos das pessoas com deficiência no Brasil. Para apoiar você, profissional de RH, elaboramos […]
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fev
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A Inteligência Artificial (IA) tem transformado diversas áreas no mundo corporativo, e o setor de recrutamento e seleção não é exceção. Para profissionais de RH de empresas e consultorias, a aplicação de IA apresenta tanto oportunidades quanto desafios. Por isso, neste artigo explicaremos como a tecnologia pode promover a inclusão no ambiente de trabalho, destacando […]