Laudo médico para PcD: uma visão integral, processos e validade

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Compreender a complexidade envolvendo o laudo médico para pessoas com deficiência (PcD) é vital não apenas para assegurar a conformidade legal, mas também para promover uma integração plena e equitativa no ambiente de trabalho. Neste artigo, lançamos uma luz sobre os múltiplos aspectos do laudo médico para PcD, desde sua obtenção até sua aplicação prática, […]

PcDs: estratégias eficazes para recrutar talentos qualificados

Em um mundo corporativo cada vez mais centrado na diversidade e inclusão, recrutar PcDs (Pessoas com Deficiência) não é apenas uma necessidade legal, mas também uma oportunidade valiosa. O recrutamento e a contratação eficazes de PcDs enriquecem a cultura da empresa, promovem a inovação e refletem uma imagem positiva para os stakeholders. A PCD+ tem […]

Entendendo e implementando a lei de cotas nas empresas

A integração efetiva de profissionais com deficiência (PcDs) no ambiente corporativo não é apenas uma questão legal, mas também uma poderosa estratégia para promover a diversidade e a inclusão, enriquecendo o tecido social da organização. Para profissionais que operam incansavelmente nos departamentos de Recursos Humanos de empresas de grande porte, é fundamental entender e aplicar […]

PcD: quais os tipos de condições caracterizam um PcD?

A inclusão no ambiente de trabalho é um tema de crescente importância nas discussões corporativas. Se você é um profissional de Recursos Humanos, certamente já ouviu a sigla PcD. Mas, afinal, você sabe exatamente o que é PcD e quais as condições que caracterizam uma pessoa como PcD? Neste artigo, vamos trazer um aprofundamento sobre […]
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