A inclusão de pessoas com deficiência (PcD) no ambiente de trabalho é um passo fundamental para promover a diversidade e a equidade nas empresas. No entanto, a implementação dessa inclusão ainda enfrenta diversos preconceitos e tabus, que podem dificultar a integração e o desenvolvimento profissional dessas pessoas. Profissionais de RH e pessoas gestoras precisam estar […]
12
jun
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A inclusão no mercado de trabalho é um tema de crescente relevância para empresas que buscam inovação, diversidade e responsabilidade social. Contratar pessoas com deficiência (PcDs) não apenas promove a igualdade de oportunidades, mas também traz inúmeros benefícios para as organizações. A integração de PcDs (pessoas com deficiência) no ambiente corporativo pode resultar em um […]
07
maio
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Nota de atualização: conteúdo revisado e atualizado em maio/2024. Desde sua instituição em 1991, as cotas têm sido um instrumento crucial para promover a inclusão de pessoas com deficiência e reabilitadas do INSS no mercado de trabalho. Essa medida não apenas visa combater o preconceito, mas também busca facilitar a entrada ou reintegração desses profissionais […]
06
maio
maio
Nota de atualização: conteúdo revisado e atualizado em maio/2024. Você já ponderou se profissionais com deficiência devem se candidatar a vagas que não são exclusivamente para PcDs? No ideal, todas as oportunidades de emprego deveriam ser acessíveis a todos, sem distinção. Enquanto esse ideal não é plenamente alcançado, exploramos como as vagas não específicas podem […]