Compreender a complexidade envolvendo o laudo médico para pessoas com deficiência (PcD) é vital não apenas para assegurar a conformidade legal, mas também para promover uma integração plena e equitativa no ambiente de trabalho. Neste artigo, lançamos uma luz sobre os múltiplos aspectos do laudo médico para PcD, desde sua obtenção até sua aplicação prática, […]
Arquivos de Categoria: Legislação
14
set
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A integração efetiva de profissionais com deficiência (PcDs) no ambiente corporativo não é apenas uma questão legal, mas também uma poderosa estratégia para promover a diversidade e a inclusão, enriquecendo o tecido social da organização. Para profissionais que operam incansavelmente nos departamentos de Recursos Humanos de empresas de grande porte, é fundamental entender e aplicar […]
01
ago
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Para um profissional de Recursos Humanos, entender claramente o conceito de Pessoa com Deficiência (PCD) é crucial. A definição legal não só afeta as obrigações da empresa com a Lei de Cotas, mas também tem implicações importantes para os programas de inclusão e diversidade. Nesse sentido, a pergunta central é: O que é PcD? O […]
25
nov
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Uma sociedade mais justa e igualitária para todos, é o que a maioria dos cidadãos deseja que exista no mundo. De acordo com o Artigo 23 da Declaração Universal dos Direitos Humanos, “Todo ser humano tem direito ao trabalho, à livre escolha de emprego, a condições justas e favoráveis de trabalho e à proteção contra […]